【最新版求人倍率】2月の求人市場は「静かだけど、いちばん差がつく月」
2025年12月の有効求人倍率（季節調整値）は1.19倍で、前月比0.01ポイント上昇しました。2月に入り、採用市場は静かにフェーズが切り替わっています。最低賃金の引き上げが定着し、時給水準は全体的に底上げされました。その結果、求職者は「仕事を探す」というより、**「条件を見比
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日々変わるゆく時代の変化に対応するために。
【最新版求人倍率】2026年の採用市場は「年明けの動き出し」がカギ
2025年10月に実施された全国的な最低賃金の引き上げから数か月が経ち、2026年を迎えました。東京都では約1,163円から1,226円、神奈川県は1,162円から1,225円、千葉県は1,076円から1,140円、埼玉県は1,078円から1,141円と、首都圏を中心に賃金水準
【最新版求人倍率】求人を今出すべき理由――最低賃金改定を背景に
2025年10月より、全国的に最低賃金の引き上げが実施されました。たとえば、東京都は約1,163円から1,226円（＋63円）、神奈川県も1,162円から1,225円（＋63円）、千葉県は1,076円から1,140円（＋64円）、埼玉県は1,078円から1,141円（＋63円）
【最新版】2025年10月以降、全国で最低賃金が大幅改定 ― 今こそ求人チャンス
2025年10月より、全国的に最低賃金の引き上げが行われ、アルバイト・パート採用においては、この改定を契機とする労働市場の動きが急変する可能性があります。たとえば、東京都の最低賃金は改定前の約 1,163円 から 1,226円（＋63円）へ、神奈川県も 1,162円 → 1,2
【最新版】2025年9月現在、最低賃金改定を前に「今」が求人の好機
2025年10月から、全国的に最低賃金の引き上げが予定されています。すでに一部の企業では先行して時給を上げ始めており、採用競争がさらに激しくなることが見込まれます。とくにアルバイト・パート採用においては、「時給の相場が変わる前に動けるかどうか」が、採用コストと応募効果を大きく左
【最新版】2025年8月の求職者動向を徹底解説！主婦・学生・正社員など属性別に分析
2025年8月現在、全国の有効求人倍率は1.48倍と、引き続き売り手市場が続いています。ただし、業種・職種ごとに採用難易度や有効なアプローチ方法は大きく異なるのが実情です。また、8月は・夏のボーナス後の転職を考える人・子育てや学業の区切りで動きやすい人など、求職者の動きが活発に
【7月必読】9月以降は採用競争激化！お盆期間の採用が今こそ狙い目
2025年6月の求人倍率は全国で1.48倍の売り手市場が続いていますが、属性別に見ると特徴があります。製造・工場系：安定した需要が続き、求人倍率は約1.35倍。即戦力の確保が重要。物流・ドライバー系：人手不足が顕著で1.55倍超。経験者優遇の求人が効果的。営業・販売系：動きが活
【求職者の流出を狙うチャンスとなる5月】関税引き上げの影響により大手企業の求人減の動き／属性別の訴求方法・最新の求人倍率
5月8日現在、最新の有効求人倍率は1.26倍となり、前月より0.02ポイント下がり、前年の3月を0.01ポイント下回りました。新規求人数は、前年同月比３％減。産業別では、情報通信業が８・２％増となった一方、「卸売業、小売業」が７・７％減、「生活関連サービス業、娯楽業」が６・９％
求職者増の4月／属性別の求職者の動き
2025年（令和7年）2月の有効求人倍率（季節調整値）は、1.24倍。前月に比べて0.02ポイント下回り、前年の2月を0.02ポイント下回りました。新規求人数を産業別に見ると、訪日外国人の増加による影響で宿泊・飲食サービス業を大きく増加し、人材確保に苦戦している状況です。反対に
求職者の動きが活発化する3月がスタート！配置換え退職者の即戦力採用も有効／属性別の求職者の動き
3月3日現在、最新の有効求人倍率は1.25倍、求人数は微減し、転職希望者数は増加したため、転職求人倍率は若干の下降傾向にあります。求人数の増加率を業種別に見ると、「エネルギー」「コンサルティング」が大きく、職種別では、「販売・サービス」「営業」が大きくなりました。では、求職者の